RECHT AKTUELL XI-XII/2012

Schwerpunkte: Arbeits- und Gesellschaftsrecht

Aus dem Inhalt: 1. Haftung des Betriebsrats oder Betriebsratsvorsitzenden für Honorar des beauftragten Beraters, 2. Arbeitgeber kann einen einmal festgelegten Bonuspool (nur) bei besonderen Umständen reduzieren, 3. Altersdiskriminierung in Stellenanzeige: “wir bieten junges Team”, 4. Zahlung von Beratungshonoraren an Aufsichtsratsmitglieder, 5. Unberechtigte Abrechnung: Strafbarkeit von Aufsichtsratsmitgliedern, 6. Markenrechtswidrige Firma: Haftung des GmbH-Geschäftsführers.